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Leitung* Technisches Facility Management (m/w/d)

  • 22763 Hamburg, Friesenweg 2b
  • Vollzeit
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Wir geben der Arbeit einen besonderen Sinn:

Immer mehr Arbeitnehmer legen nicht nur Wert auf ein hohes Gehalt – auch der tiefere Sinn ihres Jobs muss stimmen. Anspruchsvolle, nachhaltige Inhalte sind ebenso wichtig wie die angemessene Bezahlung der geleisteten Arbeit. Wir bei Cureus leisten täglich, an jedem Arbeitsplatz in unserem Haus, einen wichtigen Dienst für die Gemeinschaft: wir schaffen ein neues Zuhause für das Leben im Alter. Wir bauen für die Zukunft unserer Gesellschaft – und für die unserer Belegschaft.

So könnte ein Arbeitstag bei uns für Sie aussehen:
 

Ihre Aufgaben

  • Organisation als auch fachliche Leitung des Technischen Facility Managements
  • Planung, Durchführung und Überwachung von Instandhaltungs- und Investitionsmaßnahmen unter Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben zur Betriebs- und Arbeitssicherheit
  • Technisch einwandfreie, termingerechte und wirtschaftliche Steuerung und Abwicklung der Instandhaltungs- und Investitionsmaßnahmen
  • Hauptansprechpartner für die technischen Belange der Betreiber unserer Pflegeeinrichtungen
  • Sie berichten direkt an die Geschäftsführung

Ihr Profil

  • Eine fundierte Ausbildung mit ausgeprägtem technischem Verständnis sowie ausgewiesene Kompetenz und Erfahrung im Bauwesen und mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Führungserfahrung mit Spaß und Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team
  • Kommunikations- und Führungsstärke mit Hands-on-Mentalität, eine lösungsorientierte Arbeitsweise wo Verantwortungsbewusstsein, strukturiertes und wirtschaftliches Handeln im Vordergrund steht
  • Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) und Kenntnisse der relevanten Gesetze und Normen als auch sehr gute Deutschkenntnis
  • Reisebereitschaft nach Bedarf (ca. 1 die Woche) für Abstimmungen und Termine

Ihre Perspektiven

  • Nachhaltigkeit: einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Branche
  • Work-Life-Balance: Vertrauensarbeitszeit, 28 Urlaubstage sowie die Möglichkeit mobil zu Arbeiten
  • Mobilität: sehr gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV, kostenlose Parkmöglichkeit in der Tiefgarage, JobRad nach 6-monatiger Betriebszugehörigkeit sowie ein Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
  • Wohlfühlfaktor: ein tolles Team sowie ein modernes Bürogebäude mit sehr gut ausgestatteten Arbeitsplätzen, flache Hierarchien und regelmäßige Mitarbeiterevents, kostenlose Getränke und Obstkörbe inklusive
  • Know-How: persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Mitarbeiterrabatte: Einkaufsvorteile für viele bekannte Marken über Corporate Benefits
  • Zusatzleistungen: günstige Vorsorgemodelle im Rahmen des Gruppentarifs zur Altersvorsorge und Berufsunfähigkeit

Interessiert? Dann bauen Sie auf uns und bewerben Sie sich!

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung mit Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen sowie Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin.
 
  • Julia Dammaß
  • Recruiter
  • +49 40 4309642 190